马来西亚计划如何解决毕业生与工作之间的不匹配问题？人力资源部长表示第一步是制定工资基准

吉隆坡，11 月 18 日 — 人力资源部长沈志强宣布了一项战略计划，以解决高薪职位数量与每年进入劳动力市场的 30 万名大学毕业生之间的巨大差距。

为了解决这种不匹配的问题，Sim 推出了几项关键举措，首先是马来西亚有史以来第一个工资指南，以提供跨行业更清晰的工资基准，使毕业生能够…